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芬兰出台福利促平等 “奶爸们”一样休半年带薪产假

  • 作者:admin    最后更新:2020-02-05 23:53    点击数:
  • 在执政议程中,她领导的五党联合政府将性别平等放在了首位。在芬兰的19名内阁成员中有12名是女性,5名联盟党领袖皆为女性,其中4人年龄在35岁以下。

    芬兰社会事务和卫生部长艾佩科宁 (Aino-Kaisa Pekonen) 在声明中表示,“幼儿津贴”的改革是政府对儿童未来和家庭幸福的投资,它将使父母之间更加平等,加强父母在早期与婴儿的关系,也能减轻不同家庭的生活压力。

    近年来,“奶爸奶妈”的产假成为各个国家的重要议题。另一个北欧国家瑞典最为慷慨,父母分别拥有240天的带薪产假。

    不过由于人们休产假的时间变长,这项改革预计将使芬兰政府花费1.1亿美元。目前政府围绕此项目已经专门组成了工作组统筹规划,最早于2021年生效。

    她说:“实际上,我并没有那么关注媒体(对性别问题)的反应。也许在芬兰,有五名女性掌权……并不是什么大不了的事。但对媒体和国际社会来说这可能意味着什么,因为所有人都在谈论这件事。”

    该机构同时强调,美国是经济合作与发展组织36个成员中唯一在全国范围内没有带薪产假制度的。

    由于父母可以轮流休假,所以每个家庭在只有一人工作的情况下可维持原有的收入水平14个月。为了照顾双方不同的工作情况,父母还可以选择将自己配额中的69天转让给对方。

    尽管被认为是性别平等的“先驱”国家,马林承认芬兰要实现彻底平等还有一段路要走,这其中就包括重要的产假改革。马林表示:“在孩子小的时候,父亲的陪伴太少了。”

    联合国儿童基金会2019年的一份报告指出,在全球范围内爱沙尼亚拥有最好的产假制度,母亲有85周的带薪产假,相当于大约1.5年。

    不仅如此,孕妇在预产期前有额外一个月时间的带薪产假。单亲父母将能够使用一个家庭的全部产假额度,也就是14个月。

    去年12月,出生于1985年的马林(Sanna Marin)受到芬兰社会民主党推举,成为了世界上最年轻的总理。

    在德国,父母一共最长可以休育儿假3年,之后再回到岗位上。对于母亲,生产前6周必须回家待产,生产费用由医院承担,个人只需承担一天10欧元的住院费用。产后,父母双方共有8周的带薪产假。8周带薪产假过后,父母共有14个月的额外产假。

    今年1月,马林在2020年达沃斯世界经济论坛上分享了自己的感受。